Karriär
Vill du följa med på vår resa in i framtidens mediebransch? Här kan du läsa om Egmont som arbetsplats, hur du som anställd är del av Egmont Fonden och stödjer utsatta barn och ungdomar, och om våra lediga tjänster.
Vad är din historia?
Är du en digital strateg, en briljant logistiker, en strukturerad projektledare, eller någon som vi helt enkelt inte kan klara oss utan? Vi på Story House Egmont välkomnar kompetenta, drivna och ansvarstagande människor. Lika viktigt är att du är snäll, empatisk och gillar olikheter.
Vi är passionerade historieberättare och står för kreativitet, långsiktighet och öppenhet. Och inte minst – viljan att göra gott finns inbyggt i vårt DNA. Läs om vår vision, mission och våra värderingar här.
Låt din passion styra!
Kreativitet
Att arbeta kreativt och innovativt är en naturlig del av vår vardag. Det kan handla om att kombinera kunskaper och erfarenheter till att skapa en ny produkt, att hitta lösningar på ett komplicerat problem eller att hitta nya perspektiv. Vi utvecklar medieinnehåll, design, koncept, varumärken, produkter, tjänster och mycket mer.
Storytelling
Passionen för kvalitetsinnehåll och lustfyllt berättande har alltid varit en av våra främsta drivkrafter. Under snart 100 år har Egmont underhållit det svenska folket genom några av landets allra mest älskade och vällästa tidningar, serier och böcker. Vi gör engagerande nyhetsartiklar, inspirerande reportage, underhållande äventyr, och annat redaktionellt innehåll.
Framåtriktat
Det digitala konsumtionsmönstret förändras i snabb takt och vi likaså. Varje dag utvecklar vi vår verksamhet och våra produkter och tjänster för att bättre möta våra kunders och partners behov. Alltid med det bästa innehållet och den personliga upplevelsen i centrum. För att säkerställa detta arbetar vi löpande med mjukvaruutveckling och teknik, UX/design, systemvetenskap och IT-arbete.
Affärsdrivet
Vi arbetar aktivt med olika försäljnings- och marknadsinsatser för att hjälpa våra, och våra partners, varumärken, produkter och tjänster att lysa ännu mer. Vi har ligger ständigt med örat mot marken och försöker läsa av trender och identifiera nya affärsmöjligheter i den snabbt föränderliga mediemarknaden. Vi får våra affärer att växa och utvecklas genom noggranna analyser, starka partnerskap, offensiva förvärv och investeringar, och genomarbetade strategier.
Service och relationer
Vi lägger stor vikt vid att ha en hög serviceförmåga och strävar efter att skapa positiva relationer i alla våra olika led. Både internt med och mellan våra medarbetare, och externt, med alla våra kunder och partners. Vi genomför regelbundet medarbetarundersökningar och analyserar kundnöjdhet genom det så kallade NPS-systemet.
49 % vs. 51 %
Fördelning anställda män/kvinnor
46 år
Genomsnittsålder medarbetare
20-66 år
Åldersspann medarbetare
Livet hos Egmont
En karriär hos Egmont innebär att du kommer att växa och utvecklas både på det personliga och professionella planet. Vi uppmuntrar till kreativitet och nytänkande och har som ambition att fånga upp alla goda idéer, stora som små. Och vi värdesätter såväl talang som erfarenhet.
Som medarbetare på ett av Sveriges ledande medieföretag är du också en del av något större. Egmont är en internationell och expansiv mediekoncern fylld av passionerade och kompetenta människor med olika bakgrund och personligheter, men med en gemensam vilja att bidra med ett högkvalitativt arbete.
Oavsett vilken del av Egmont som du arbetar med så kan du förvänta dig roliga och utmanande arbetsdagar, frihet att tänka utanför boxen, attraktiva medarbetarförmåner och utrymme för ett liv utanför jobbet.
Bli en del av Egmont och hjälp oss ge tillbaka
Träffa våra medarbetare
Möt några av våra passionerade medarbetare som berättar om sin arbetsvardag och vad som är det bästa med att jobba på Egmont.
